先輩メッセージ

宇都宮 一昭

宇都宮 一昭 Utsunomiya Kazuaki

シューズ事業部 地区長

仕事をしていて、一番やりがいを感じる瞬間はもちろん、お客様が笑顔で帰っていくこと。多くの売上を任されていますが、一人一人のお客様の笑顔の積み重ねが 売上だという初心は忘れないようにしています。先日、会社、イオンモールを代表して、ショッピングセンターに入店している専門店の販売員が競う「接客コンテスト」に出場しま して、中四国エリアで優勝させて頂きました。普段から支えてくださるお客様のためにも全国大会で優勝してきたいと思います。TSURUYAのお客様は、日本一です。

店長、地区長を経験した後、結婚、出産をしました。育児休暇を取り、現在、職場復帰しました。子供が小さく、長時間働けないため店長代行という立場で働いています。売場では女 性のパートさん達と一緒に働くため、子供を持たれている方も多く、子供の病気や行事での欠勤、遅刻早退に理解が高く、子育てしながら働きやすい環境だと感じています。 会社も勤務地、勤務時間に最大限に配慮してくれます。女性が仕事に家庭に、生き生きと活躍できる環境があることに感謝できる職場です。

兵頭 敦子

兵頭 敦子 Hyodo Atsuko

ダイソー事業部 店長代行

福嶋 啓介

福嶋 啓介 Fukushima Keisuke

シューズ事業部 バイヤー

店長、地区長を経験した後、スニーカー、子供靴のバイヤーをしています。メーカーの展示会に行き発注したり、価格の交渉をしたり、商品の調達依頼をします。こんな商 品をこんな価格で欲しいという場合は、海外に行き制作段階から関わっていきます。オリジナル商品を作る場合、ないものを作るわけですから発想力が求められます。難しいけど 鍛えられますね。お客様や店舗からあがってくる声と、メーカーの意向の間に立って、ベストバランスを弾き出す計算力などなど。多岐にわたるやりがいのある仕事を任せてもらっています。

地区長をしながら、全店舗のクロックスの担当をしています。全店舗のクロックスの売上と利益を上げる仕事です。私が初め てクロックスの担当になり、売上を3年で100倍に伸ばしました。数万人の人の元へクロックスが行き渡っていく、自分のしている仕事の影響力に怖くなるときがあります。売上、 利益といった責任感、やりがいもあるのですが、この仕事をしていて一番いいなと思うことは、多くの店舗のスタッフや取引先と関わり合えること。そして喜んでもらえるこ とが私の喜び、仕事のやりがいになっています。

山内 康之

山内 康之 Yamauchi Yasuyuki

シューズ事業部
地区長 兼 クロックス推進担当

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